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RECOURS AU CONSEIL DES PRUD’HOMMES

Le Cabinet BERNABE vous représentera efficacement pendant la procédure prud’hommale, ô combien complexe, de même qu’en appel, procédure encore plus complexe et truffer de piège.

Un licenciement peut être requalifié en licenciement abusif, et l’employeur condamné à payer des indemnités et dommages et intérêts.

A l’inverse, l’employeur peut s’en sortir sans condamnations, de plaintes irrecevables ou non étayées ou prouvées.

Le Cabinet BERNABE vous conduira au succès que vous soyez employé ou salarié.

Témoignage Corine R :

Le Cabinet BERNABE a mené du début à la fin, toute la procédure devant les prud’hommes, à mon plus grand bénéfice, et je ne cesse de l’en remercier.

Quels sont les recours possibles après un jugement du conseil de prud’hommes ?

Différentes voies de recours sont prévues, selon les cas, pour contester le jugement du conseil de prud’hommes (CPH).

Ces voies de recours sont ouvertes à des conditions qui varient selon les cas suivants :

  • Montant sur lequel porte le recours
  • Partie initiatrice du recours en cas de demande reconventionnelle: Demande par laquelle le défendeur prétend obtenir un avantage autre que le simple rejet de la prétention de son adversaire
  • Documents non remis par l’employeur

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